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タイトル
Text copied to clipboard!政府関係ディレクター
説明
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私たちは、政府機関との関係を管理し、組織の目標を達成するための戦略的な提携を推進する有能な政府関係ディレクターを求めています。この役割は、政府の政策や規制の変化を監視し、組織の利益を最大化するための戦略を策定することを含みます。政府関係ディレクターは、政府機関、業界団体、その他の利害関係者との関係を構築し、維持する責任があります。また、組織のリーダーシップチームと緊密に連携し、政策の変化がビジネスに与える影響を評価し、適切な対応策を提案します。成功する候補者は、優れたコミュニケーション能力と交渉スキルを持ち、複雑な政策問題を理解し、効果的に対処する能力を備えています。
責任
Text copied to clipboard!- 政府機関との関係を構築し、維持する。
- 政策の変化を監視し、組織に影響を与える可能性のある問題を特定する。
- 組織の利益を最大化するための戦略を策定する。
- リーダーシップチームと協力して政策の影響を評価する。
- 業界団体やその他の利害関係者との連携を強化する。
- 政府の規制に関する最新情報を提供する。
- 組織の目標に沿った提携を推進する。
- 政策提案を作成し、政府機関に提出する。
要件
Text copied to clipboard!- 政府関係または関連分野での5年以上の経験。
- 優れたコミュニケーション能力と交渉スキル。
- 政策分析の経験と知識。
- 戦略的思考と問題解決能力。
- チームでの協力とリーダーシップ能力。
- 高い倫理基準とプロフェッショナリズム。
- 政府機関との関係構築の実績。
- 関連する学位または同等の経験。
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- 政府機関との関係構築の経験について教えてください。
- 政策の変化が組織に与える影響をどのように評価しますか？
- 困難な交渉をどのように成功させましたか？
- チームでの協力をどのように促進しますか？
- 政府の規制に関する最新情報をどのように入手しますか？